Кадровый резерв

Кадровая политика/Кадровый резерв

Программа кадрового резерва руководящих должностей развивается в СПО «Арктика» с 2021 года и помогает обеспечивать своевременный подбор сотрудников на вакантные должности, укрепить корпоративную культуру, а также мотивировать сотрудников к профессиональному развитию для потенциально возможного карьерного роста.

Ежегодно состав кадрового резерва пересматривается с учетом структурных и кадровых изменений на предприятии. Списки актуализируются в связи с назначениями резервистов на вышестоящие должности и пополняются новыми сотрудниками, прошедшими отбор.

На прикреплённых постерах делимся новыми историями успеха резервистов, приводим цифры прошлого периода и краткую справочную информацию.

С полной информацией о программе кадрового резерва можно ознакомиться в Положении о формировании и подготовке кадрового резерва в АО «СПО «Арктика», размещенного во внутрикорпоративной сети: Arktika2k\общая\25_Кадровый резерв, там же находятся методические материалы, формы заявок и рекомендации на включение кандидата в кадровый резерв.

На возникающие вопросы по программе кадрового резерва ответят старший специалист по оценке и аттестации персонала ООиРП Ольга Рычкова и специалист по оценке и аттестации персонала ООиРП Елена Завьялова по телефону 52-26 (Торцева, 1 каб. 17).